人才戰略

    渭博是一個“惜才”的企業,“勤奮、創新”是我們對人才的要求,勤懇的態度、創新的思維是我們所需要的。我們堅持“人力資源是第一資源”的原則和“人性化管理”的方針,運用能上能下的競爭機制,量才適用,因能定崗,激發員工的潛能和創造力,為人才提供成長的條件,幫助員工實現自我價值的提升,并以員工的能力和貢獻衡量員工對企業的價值。我們希望員工能認真地對待手中的任何工作,認真地走好職業生涯的每一個臺階。
    博也是一個“懂分享”的企業,“合作、分享”是我們的理念,公司愿與員工共同分享成長的快樂和喜悅。我們期望每位員工都能遵循公司的企業文化、珍惜公司提供的發展平臺和空間,將個人目標融入企業目標,將小我融入大我,用優異的工作實現個人價值,創造企業價值。
我們樂意合作的人才:
※ 具有良好的職業道德
※ 敬業勤勉
※ 務實高效
※ 有較強的工作能力及學習能力
※ 注重團隊協作

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